工作目标作为未来副店经理的储备人才，尽快熟悉和掌握店铺营运和管理技巧，协助店铺当班日常营运工作工作职责1。贯彻三个黄金服务原则以提高客户服务水平，保证顾客进入店铺的第一时间享受到良好的接待服务2。及时提供给顾客更多的产品和促销信息3。积极配合公司的培训安排，尽快熟悉和掌握店铺营运和管理技巧, 必须在规定的时间内掌握已实施的培训内容,并通过公司的相应考核个性品质及任职资格1。大专或以上学历, 熟悉电脑操作2。有活力、自信、有诚信并具有较强的客户服务意识3。较强的学习、领导、沟通能力和良好的团队合作精神、。诚实正直
